海内外人才集聚的态势加快形成 人才发展环境明显优化

海南大学引进日本工程院外籍院士董勤喜;海南省医药行业龙头企业齐鲁制药(海南)有限公司引进一批领军人才，打造省级工程研究中心……

《海南自贸港建设总体方案》(以下简称《方案》)实施1年多来，海南全省共引进各类人才21万多名，同比增长404%。

好政策好前景吸引高端人才

自贸港红利吸引高端人才来到海南。“我看好国家支持海南自贸港发展的决心和前景，也相信海南自贸港一定能在各方面为科研和学术研究提供良好的保障和空间。借一方地成一方事，我希望为海南在防灾减灾、生态环境改善和‘碳中和’领域的技术发展贡献力量。”董勤喜说，来到海南不久，他就组建了海南生态环境大数据超算云中心平台研发创新团队。

董勤喜表示，以推动海南现代科技发展为目标，致力于绿色低碳、生态系统核算、碳排放计算、碳汇计算、污染物计算与控制等方面的研究，可以为海南生态环保领域提供超算技术支撑，为海南自贸港建设保驾护航。

对于高端人才的引进，海南还提供了人才保障房。其中，2019年开工建设的三亚海棠区创业人才保障项目主体工程，规划总建筑面积为70.62万平方米，住宅总户数为6327户。“计划在2022年前后交房，我们正在加班加点赶工，争取早日保质保量完成项目。”中建六局三亚市创业人才保障项目党支部书记汪超介绍说。

政企联合搭建平台

海南各企业也在“招兵买马”，壮大自己的队伍。齐鲁制药(海南)有限公司董事长刘文民说：“我们建立了以事业育人、待遇留人、政策引人、以情聚人为核心的人才机制，为高层次人才提供了广阔的发展空间。”

据刘文民介绍，2018年10月9日，该公司获批设立为博士后科研工作站，开展博士后人才的招聘、培养工作。为高层次人才提供了可以发挥所长的舞台，每年邀请业内著名专家、学者进行前沿学术介绍，举办和参加业内高层次学术交流会，为高层次人才成长提供条件。

海南先后制定出台了涉及人才引进、培养、落户、安居、购房、购车、子女入学、配偶就业、医疗保障等人才服务保障政策，为各类人才来海南创新创业解除后顾之忧。打造人才服务“单一窗口”，实行高层次人才服务联络员制度，组建一支495人的联络员队伍，人才发展环境明显优化，海内外人才集聚的态势加快形成。

持续提升服务水平

海南省委人才发展局相关工作人员表示，建设海南自由贸易港离不开各类人才的参与。未来海南将继续组织举办“聚四方之才、共建自贸港”招才引智活动，在实施线上“云招聘”的同时，在北京、上海等8个城市举办线下招聘会，大力引进海南自贸港建设急需紧缺的各类人才，特别是具有国际化视野的海外留学生和青年人才。

与此同时，海南还围绕重点产业、重点园区发展需要，大力实施“千人专项”引才工程、“人才团队”建设工程，精准制定实施重点园区人才发展“一园一策”;创新候鸟人才引进使用机制，打造院士创新平台、博士后工作站等载体，柔性使用岛外人才智力资源;策划举办首届中国(海南)人才交流大会，完善海外人才离岸创新创业基地、海外创新中心等建设，积极搭建国际人才交流合作平台。

在配套方面，海南充分发挥人才培养专项基金带动作用，支持岛内金融机构探索实施“投、贷、融、保”一揽子优惠举措，助力人才创新创业;推动组建省人才集团，与中国人事科学研究院联合设立海南自贸港人才发展研究院，加快发展人力资源产业，建立完善市场化、专业化、国际化的人力资源配套服务体系;加快建设人才服务“单一窗口”，突出最简化、最便捷、最高效和智能化，打造面向国内外人才、线上线下融合、跨部门协同、覆盖全流程的保障体系，为各类人才提供“只进一次门、只用一张网、只打一次电话”的高效便捷服务。

海南省委人才发展局负责人呼吁：“欢迎全国各地的人才来到海南，共同建设自贸港，共享海南发展福利。”

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