工作与家庭如何平衡? 北京市中小学暑期托管服务解决难题

孩子去哪?娃谁来带?每到暑期，对于大多数父母，这都是灵魂考问。但当“神兽出笼”遇上“官方带娃”，困扰双在职家长的问题正迎来新的解决方案。

在7月13日的教育部新闻通气会上，北京市教委副主任丁大伟介绍，7月19日至8月20日，北京全市中小学将开办为期两期、每期12天的暑期托管服务。家中无人看管照料的学生，可走进临近中小学的图书馆、阅览室进行自主学习，或有组织地参加托管服务。

工作与家庭如何平衡?这几乎成了过去这些年里每一个职场父母绕不过去的难题，又通常成倍地压在职场爸妈身上：既要处理工作上的各种突发，又要兼顾对家庭、孩子的照顾，在工作和生活逐渐模糊的边界里，带上了“鱼与熊掌不可兼得”的色彩。

孩子是家庭的希望，但工作是养家的基础，在父母难以两全的选择里，越来越多的孩子成了“城市里的留守儿童”。每到寒暑假，看孩子就成了家庭矛盾的焦点，谁来看、怎么看、送去哪里托管、如何安全托管……任何一项都足够家长头疼。于是越来越多的人被困婚姻与育儿的焦虑，从家庭问题演变成为社会问题乃至人口问题，多少有些一发不可收拾。

21世纪的都市话题里，老有所养与幼有所托并重。北京、上海、武汉、南京……十几个城市的接连试水证明，暑期托管服务大有可为。父母喜大普奔：官方认证、经济实惠、安全保障，何乐不为?

托管归托管，假期仍是假期，老问题不能重蹈覆辙。“双减”背景之下，教育部明确辟谣“暑期托管变成第三学期”不实，在自愿原则下，将托管与学期的明确分区，无形之中也划清了暑托班与“鸡娃”培训班之间的界限。

如何真正消除父母普遍存在的教育焦虑，暑期托管也在做更细致的配套政策。相对于长久以来的教育体系，暑期托管仍属新事物。如何将好事做好，这就成了暑期托管服务要解决的下一个问题。

一个明确的方向是，暑期托管不应只是托管，更重要的是高质量托管。虽不能行万里路，读万卷书，精彩细致的活动设计却是吸引家长的根源所在。

至于更长远的规划，就需要全社会的动员与参与了。让暑期托管服务健康运转起来，资金与人员的安排，缺一不可。官方带娃公益属性明显，“政府主导、社会参与、家庭支持”的资源调配模式如何复制、新的经费划转模式如何探索，公益与钱挂钩的探讨从来都不俗套，反倒是真正解决痛点所要面临的必要现实。

而教职人员的搭配更是暑期托管不可或缺的一环。志愿者招募、青年社工选派、外聘在校大学生、购买第三方服务……在多元合作里探寻多赢结局，或许才是暑期托管的长久之计。

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