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(达州日报社全媒体记者 严衡玬 摄影报道)8月1日晚,渠县东城滨河路就业广场(金岸凤凰门口)人来人往,2023年渠县“百日千万专项行动”高校毕业生招聘夜市热闹“开摊”,别开生面的人才招聘活动吸引了众多招聘单位和求职者参与。
“第一次参加招聘夜市,还挺新奇的,既能散步,又能看看有没有适合自己的工作。”求职者周燕说,夜市招聘给求职者提供了好机会。
“最近想换一份工作,但白天上班没有时间参加招聘会,听说东城有夜市招聘就赶紧来看看,没想到招聘企业和岗位还挺多,咨询到了几个不错的岗位。”求职者吴林说。
本次夜市招聘会共有110家企业报名参加,涵盖轻纺服饰、智能装备制造、餐饮、养老服务等行业,共有技术岗、管理岗、操作岗等6500个岗位,现场登记求职意向326份。
为进一步拓宽企业招聘、群众就业渠道,渠县搭建起“线上+线下”招聘求职平台。每周五下午,线上“直播带岗”通过“企业+渠县人力资源和社会保障局班子成员”的模式,现场解答就业政策、推介就业岗位;每月1日的“线下招聘日”,开辟了就业政策宣传、劳动关系案例、创业典型选树、社保政策解读、创业项目推荐、企业岗位介绍“六大展播板块”。1至6月,渠县开展线上直播26场,参与企业1078家,提供岗位54166个,直播流量达93.3万人次,收到简历9214份;截至目前召开线下招聘会14场,参与企业1634家,提供岗位50310个,收到简历14265份。
渠县还建立起县乡村三级人力资源公司“服务平台”。以渠县尊贤人力资源公司为龙头,37个乡镇依托乡镇农民工服务中心开发82名人力资源专员,村(社区)以409个村级劳务公司为基础,计划为9个异地农民工服务站开发人力资源专员,将对外劳务协作、重大项目、重点企业用工等纳入体系“一盘棋管理”,打通了基层群众求职的“最后一公里”。
截至6月底,渠县城镇新增就业3676人,城镇失业人员实现再就业560人,就业困难人员实现再就业258人。
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