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国企招聘应届毕业生有80后?回应来了 世界最新


(资料图)

近日,有网友反映,山西焦煤集团有限责任公司(以下简称山西焦煤)官网于6月13日公示其所属子公司高校毕业生招聘拟录用人员,名单中有两名80后大专毕业生,这在一众90后、00后应届毕业生中显得格外突兀。

山西焦煤网于2022年11月21日发布的《山西焦煤集团所属子公司高校毕业生招聘公告》显示,因业务发展和生产需要,山西焦煤集团所属西山煤电、汾西矿业、霍州煤电、山煤国际、华晋焦煤、山西焦化六户子公司进行了高校毕业生招聘。

招聘公告。山西焦煤官网截图

6月13日的公示名单显示,这两名80后分别于2022、2023年毕业于吕梁职业技术学院,录用单位均为汾西矿业。

山西焦煤集团所属子公司高校毕业生招聘录用人员名单。山西焦煤官网截图

记者致电该企业,工作人员龚先生表示,招聘对学历、毕业年限有要求,但对年龄并没有要求。“我们对他们的学历进行了查验,并且重新看了他们的履历。这两人都是退伍军人,当完兵后才上的全日制大专,所以年龄偏大,但均在应届毕业生范围内,符合招聘要求。”

综合南国早报(记者:李慧子)、山西焦煤集团官网

(人民网微信公号)

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