万顺叫车“阳光”在行动，保障每一位驾驶员权益

6月23日,交通运输部召开"阳光行动阶段工作视频会议",31个省份的交通运输厅厅长及运输处长参加了会议,11家网约车平台及 4 家货运平台参加了会议。会议通报了交通运输新业态平台企业抽成"阳光行动"、适老化交通出行服务、提升"司机之家"便民惠民服务水平等民生实事进展情况、相关困难和存在的问题。

会上,交通运输服务司郑宇处长通报了11 家网约车平台阳光行动开展情况。在设置抽成比例方面,滴滴出行、首汽约车、如祺出行的抽成比例为30%;阳光出行的抽成比例为29.9%;T3出行、美团打车的抽成比例为28%;曹操出行的抽成比例为 23%;万顺叫车为18%;高德合作的各主要中小平台上限为30%。

针对目前"阳光行动"的推进情况及取得成果,蔡团结特别强调网约车的"阳光行动"下一步要加强工作督导、要人证落实各项目标任务要求,要共同营造良好氛围,让更多的驾驶员参与、监督阳光行动。

作为网约车平台企业之一,万顺叫车经营理念和经营模式紧跟政策,不断改善平台和从业人员利益分配机制,严格落实计价规则的透明化与合理化,让驾驶员的每单收入都明明白白,并帮助驾驶员增加收入,切实保障驾驶员权益。据万顺叫车运价部门负责人表示,在万顺叫车,"费用明细"可随时查,"计费规则"透明化,坚持价格规范化、公开化、透明化,杜绝高抽成、随意调价的市场乱象影响到司乘权益。

在驾驶员群体权益保障和关怀方面,蔡团结要求各省要提升"司机之家"的便民惠民水平,今年保持1000家的活跃度,并指出,目前有的"司机之家"虽然建成了,但存在驾驶员不敢进、不愿意进的问题,要完善机制,让"司机之家"成为驾驶员洗漱、休息、加油作业的服务场所。

为方便驾驶员就近停车休息、用餐、培训和团建,万顺叫车已在全国300多个运营城市建立了一万多家的线下实体店,其中,实体店的最重要的功能就是"司机之家"。据万顺叫车实体店负责人介绍,万顺叫车实体店为驾驶员提供多种服务,包括店内摆放沙发、折叠床方便驾驶员休息、定期开展培训提升驾驶员安全意识、组织聚餐提升驾驶员的归属感,最重要的就是为行车到附近的驾驶员提供便利,让万顺叫车驾驶员不管车开到何处,都可以有一个就近的"家"休息。

接下来,万顺叫车将不断完善驾驶员合理权益保障,脚踏实地地解决司机的实际需求,为司机和乘客打造更好的乘车环境。

免责声明：市场有风险，选择需谨慎！此文仅供参考，不作买卖依据。

标签：